リスクマネジメント (スタッフ~マネージャー) / Risk management (staff - manager level) 東京勤務 【業界最大手・金融IT企業】 正社員 | Emerge 360 Japan K.K./Emerge 360 Japan 株式会社の求人詳細

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更新日 2018-06-01
掲載開始日 2018-05-21

リスクマネジメント (スタッフ~マネージャー) / Risk management (staff - manager level) 東京勤務 【業界最大手・金融IT企業】 正社員

  • ★★ スタッフレベル
この求人の
取扱い会社
人材紹介
Emerge 360 Japan K.K./Emerge 360 Japan 株式会社
企業名 【業界最大手・金融IT企業】
職種
Emerge 360 Japan K.K./Emerge 360 Japan 株式会社
金融/銀行/証券 - 分析(ビジネス/マーケット/信用)
金融/銀行/証券 - 与信管理・審査
金融/銀行/証券 - 金融事務(銀行/証券/商品取引/信販系)
業種 その他金融
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 ブロックチェーン/ビットコイン業界最大手企業が、リスクマネジメント (スタッフ~マネージャー) を募集しております。

セカンドライン・ディフェンス経験、リスクヘッジ経験(仮想通貨商品を保有している為)、ディーリングリスク・与信管理経験、証券会社(債券・為替)でのリスクコントロールや価格変動対策経験をお持ちの候補者を求めております。


職務内容:
リスク管理のマネジャーとして以下の業務を担当いただきます。
具体的には以下のリスクに関して内部データの収集および各種計測/評価/報告業務等のリスク管理業務全般を行っていただきます。

- 市場リスク
- 流動性リスク
- オペレーショナルリスク(システム、事務、法務、風評等)

勤務時間: 9:00~18:00
休日・休暇:完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(初年度12日)、年末年始休暇、慶弔休暇、産休、育休、誕生日休暇等

想定給与 (年俸制):現年収を考慮の上、保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定
企業について
(社風など)
素晴らしいとされる企業の後には、必ずと言っていいほど、その企業を成功へと導くために尽力しているチームの存在があります。EMERGEは、クライアント会社を成功導くために必要なチーム、チーム力を育成そして開発します。EMERGEは企業徳義、クライアント企業、候補者、そしてスタッフ間の長期的な関係構築に重視をおいてビジネスを展開しています。

EMERGEには、様々なクライアントそして業界の経験や知識(金融、IT、人材紹介、製薬、製造業、電気通信、会計、医療、サービス業)を持ったスタッフがいますので、クライアントのみなさまに専門的に、そして総括的にもサービスを提供してゆくことが可能なのです。

Behind any great company is a team of great people who work together to create success. Helping companies put together and develop winning teams is what EMERGE (PATHWAYS) does. As an Asian company we place particular emphasis on integrity and developing lasting relationships, with our clients, with our candidates and with our staff.

Our team brings a unique mix of client and industry experience. These include: financial services, IT, staffing services, pharmaceutical, manufacturing, telecommunications, accounting, healthcare and hospitality.
勤務時間 9:00-18:00
応募条件 必須要件:
- 上場企業または金融機関にて、下記いずれかのリスク管理業務経験がある方
- 市場リスク、流動性リスク、オペレーショナルリスク(システム、事務、法務、風評等)等
- ネイティブレベルの日本語力およびビジネスレベルの英語力をお持ちの方

- 現在の会社状況を理解し、柔軟に業務を遂行できる方
- 現場部門と協力してリスク管理手法/体制を構築できる方
- 定量的な分析や評価を得意とする方
- 仮想通貨業界や同社の今後のビジネスに共感して頂ける方
英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力 ネイティヴレベル
中国語能力 なし
年収 経験と能力に基づく   
給与に関する説明 想定給与 (年俸制):現年収を考慮の上、保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定

福利厚生
- 社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
- 近距離住宅手当(5 万円/月を上限に当社規定により支給)、近距離住宅奨励金(10 万円を当社規定により支給)
- 書籍購入制度(会社負担)、健康診断(会社負担)
- フリードリンク、フリースナック、フリーヌードル
- 入社時の引っ越し費用負担(当社規定により支給)等
休日 完全週休2日制(土・日・祝祭日)
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