人事人材採用部(長崎) | キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社/Career Development Associates Corporationの求人詳細

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更新日 2018-05-21
掲載開始日 2018-03-26

人事人材採用部(長崎)

  • ★★ スタッフレベル
この求人の
取扱い会社
人材紹介
キャリア・デベロプメント・アソシエイツ株式会社/Career Development Associates Corporation
企業名 会社名非公開
職種 総務/人事 - 人事(採用)
業種 生命保険・損害保険
勤務地 アジア 日本 長崎県

仕事内容 ■職務内容:
長崎における中途・新卒についての実質的なリードをしていただきます。RPOを利用しつつ、Hiring ManagerなどのInternal Stakeholder のマネジメントおよび採用活動のプランニングをしていただきます。
採用ポジションは主に、コールセンターや事務センターのスタッフレベルです。長崎のマーケットで当社の認知をあげていくために、一般的な採用業務の枠にとらわれない、様々なアイデアと工夫を実現していただきます。
これまでの活動としては、ローカルTV局での採用のためCM、街中の看板広告、ラッピングトレイン、市民マラソン大会への協賛などを採用として行ってきました。
地元の人々の動向を把握して、潜在的な候補者へリーチするためのアクションが求められます。
日常的には、長崎にいる派遣社員のマネジメントを行い、長崎にいる長崎担当のHRBPと密に連携し、長崎県などとも協力しあいながら、業務を行います。

■組織構成/採用計画:
人事人材採用部では年間300名前後の中途採用と100名弱の新卒採用をおこなっています。
メンバーは部長を含めて5名の正社員+派遣社員2名+障がい者1名で、このほかに中途・新卒ともRPOを利用しています。今回のポジションは約1000名程度の長崎オフィスで採用する新卒採用(50名)と中途採用(60名)を担当いただきます。
企業について
(社風など)
米国系生命保険会社
勤務時間 平日 9:00~17:00(休憩1時間)
応募条件 ■必須条件:
・採用業務の経験2年以上
※人材紹介会社やRPO業務経験のみでも問題ございません。
・語学に抵抗の無い方
・パワーポイントでの資料作成とエクセルでのデータ管理

■歓迎条件
・新卒採用の経験
・会社説明会などで候補者を魅了するプレゼン能力
・紙、Webなどでの広告作成の経験

22 歳 ~ 45 歳
【年齢制限理由】
技能等の継承の観点から特定の職種において労働者数が相当少ない特定の年齢層に限定するため
英語能力 なし
日本語能力 ネイティヴレベル
中国語能力 なし
年収 日本・円 400万円 〜 600万円   
給与に関する説明 400万円~600万円程度
交通費全額支給、各種社会保険完備、退職金制度

保養施設
休日 完全週休2日(土日)、祝日、連続、年末年始、有給、慶弔、特別休暇
契約期間 正社員
最寄り駅 ■勤務地
長崎(将来的に東京へ転勤の可能性があります。)
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