RPOコンサルタント~顧客の事業課題にあわせ幅広い採用戦略を立案・推進~ | リクルートキャリア【リクルートエージェント / Recruit Agent】の求人詳細

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更新日 2018-05-18
掲載開始日 2018-05-07
ジョブコード: 20170930-116-01-081

RPOコンサルタント~顧客の事業課題にあわせ幅広い採用戦略を立案・推進~

  • ハイクラス
  • ★★★★ マネージャーレベル
この求人の
取扱い会社
人材紹介
リクルートキャリア【リクルートエージェント / Recruit Agent】
企業名 (株)リクルートキャリア
職種
リクルートキャリア【リクルートエージェント / Recruit Agent】
総務/人事 - 人事(その他)
業種 インターネット・プロバイダー関連
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 コンサルタントとして、企業の事業戦略に基づいた採用戦略立案、採用手
法の選定をはじめとした採用に関わる全てのプロセスの最適化を通じて、
企業の採用成功・事業発展に貢献致します。

【具体的に】※リクルーター業務からお任せする可能性もございます。
・企業の事業課題に合わせたオーダーメイドの採用戦略の立案
・リクルートグループのサービスに限らず、最良の手法を選択、設計
・採用に留まらない入社後活躍を踏まえたソリューション提案
・既存手法では解決が出来ない場合、新規ソリューションを自ら開発
※開発サービス事例 GLOVER HR(グラバー/HR)https://gloverhr.com/
企業について
(社風など)
■社員募集領域における人材採用広告事業/斡旋事業

従業員数 3912名
応募条件 【何れか必須】人材エージェントでのコンサルタント経験/人事として
採用業務経験/IT・コンサル領域でPM経験
【求める能力】柔軟且つ懐に飛び込む対人能力/自身で主体的に課題を

捉え、やり切る力/物事を構造的に捉え考察する力/社内外の巻き込み力
☆こんな人にお勧め☆
・人材や組織、新しい領域に対しての知的探求心をお持ちの方
・既存の枠組みや自社製品に囚われず、新しい手法を開発・実施したい方
・企業、業界、社会に高い影響力を与えたい方
・採用のプロフェッショナルへと成長をしたい方
日本語能力 流暢(日本語能力試験1級又はN1)
年収 日本・円 550万円 〜 750万円   
休日 年間休日 127日
契約期間 正社員
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