Program Directors Office | 株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント/JAC Recruitment Co., Ltd.の求人詳細

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更新日 2019-06-24
掲載開始日 2019-06-10
ジョブコード: NJB1037654
企業コード: NRC0001670

Program Directors Office

  • ハイクラス
  • ★★★★ マネージャーレベル
  • 上場企業
この求人の
取扱い会社
人材紹介
株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント/JAC Recruitment Co., Ltd.
企業名 日産自動車株式会社
職種
株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント/JAC Recruitment Co., Ltd.
財務/会計 - 解析&企画
マーケティング/PR - ブランディング/戦略マーケティング
業種 自動車・輸送機器メーカー
勤務地 アジア 日本 神奈川県

仕事内容 【部署のミッション】 『収益』・『台数』の最大化。自動車は企画から生産・販売に至るまで、非常に多くのマイルストーンが存在します。投資額も非常に大きいため、主要マイルストーンごとに経営層に収益や販売台数の見込みを提案し、収益・台数の最大化を図る事がミッションです。

【具体的職務】
●商品競争力・ブランド・利益の最大化のために、次期型モデルの企画 および現行モデルのライフサイクル企画の提案
●プロジェクトの各マイルストーン(予算確定、生産開始など)に向けた、開発、生産、購買等の関係部署との折衝→台数や収益の見込みが最適かを、コスト構造や市場動向に基づき分析し、関係部署の提案が妥当か確認の上、必要に応じ見直し
●関係部署からの情報を分析し、one voiceにまとめた上で、経営層への報告資料を作成

【採用部門】プログラムダイレクターズオフィス ※日産自動車に於いても社内ビジネススクール的な少数精鋭の部隊で、こちらのポジションでの経験を経て、他のポジションへステップアップされる方の多い部門です。

【プログラムダイレクター(PD)とは】
プラットフォーム、または機能軸の収益責任者。
役職としては部長以上、役員未満のような立場であり、現在は13名のプログラムダイレクターが在任中。
ひとつのPDの元に10名 15名のメンバーがチームとして組織されています。
セグメントとしては、B、C、D、インフィニティ、EV、軽自動車、DATSUN・・・というようなプラットフォームや機能で分かれており、それぞれにPDがいます。

【コンサルタントコメント】
日産自動車株式会社での募集です。
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
企業について
(社風など)
自動車の製造、販売および関連事業
勤務時間 08:30 ~ 17:30
応募条件 【必須条件】
1:自動車会社、自動車関連企業での実務経験5年以上(開発、生産、購買など、製造に関わる領域が望ましい)
2:チームワークと統率力⇒開発、生産、マーケティング、購買等、多くの部署を巻き込むリーダーシップ
3:問題分析、課題解決力⇒各工程、各部署の課題を把握し、解決する力
4:粘り強さ、ポジティブシンキング⇒関係部署との連携が多く、また経営層向けのデータや資料も作成する必要もあるため、各マイルストーンで必要な業務に粘り強く、かつポジティブに取り組む力
5:英語を用いた業務経験(メール作成、会議での発表、日々のミーティングなど)※TOEIC:730点以上
【歓迎条件】
○財務分析スキル ○海外との折衝・交渉経験、ならびに駐在経験
【求める人物像】
・自動車の開発、生産、購買など、製造に関わる経験を有し、ものづくりだけでなく経営に興味がある方
・Diversityな組織の状況下で、チームを纏め上げ、プロジェクトを遂行できる方
・現状に対する課題意識を持ち、改善すべきポイントを見極められる方
・新たな課題に対し果敢にチャレンジでき、異なる部門を纏め、プロジェクトをリードできる方
英語能力 日常会話(TOEIC 475-730)
日本語能力 ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2)
年収 日本・円 900万円 〜 1300万円   
給与に関する説明 エントリー後、求人紹介時にご案内いたします
休日 【待遇】
【通勤手当】全額支給
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険

【休日休暇】
【有給休暇】17
【休日】週休二日制
年末年始
(※当社カレンダーによる、月5~8日)、夏季休暇(9日間程度)、年末年始(9日間程度)、ゴールデンウィーク等、年次有給休暇は繰越分を含め最大40日まで)、年次有給休暇の連続取得制度(個別に9連休の設定可)、半日年休制度、 勤続節目休暇制度(勤続10年毎に5日間の特別休暇)
【有給休暇】有給休暇は入社月により異なります。
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