採用担当 | 株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント/JAC Recruitment Co., Ltd.の求人詳細

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更新日 2018-09-25
掲載開始日 2018-09-25
ジョブコード: NJB981914
企業コード: NRC026424

採用担当

  • ★★★ シニアレベル
  • 上場企業
この求人の
取扱い会社
人材紹介
株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント/JAC Recruitment Co., Ltd.
企業名 日系大手CRO
職種
株式会社 ジェイ エイ シー リクルートメント/JAC Recruitment Co., Ltd.
総務/人事 - 人事(採用)
業種 製薬メーカー
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 ・新卒採用にて母集団形成から入社までをフルサイクルで担当し、採用目標を達成させる。
・中途採用にて部門の採用ニーズの把握から入社までをフルサイクルで担当し、採用目標を達成させる。
・,部門マネージャとの強固な信頼関係を構築し、採用ニーズの把握、コンサルティング、サポートを提供する。
・人材紹介エージェントとの関係を構築し、エンゲージメントを強化する。
・ダイレクトソーシングなど新しい採用チャネルを開発し実行する。
※新卒と中途はチームが分かれているため、本人適性を判断の上、どちらかに配属予定です。


【コンサルタントコメント】
ビジネスの成長に貢献する非常に重要な役割を果たすポジションです。

※過去にジェイ エイ シー リクルートメント取り扱いの求人にエントリーされた方は、担当のコンサルタントまで直接お問い合わせください。
企業について
(社風など)
詳細は非公開につき、エントリー後、面談時にご案内させて頂きます。
勤務時間 9:00 - 17:30
応募条件 ■事業会社にて3年以上の採用経験(新卒、中途どちらか片方でも可)、もしくは人材紹介会社でのコンサルタント経験
■プランニングから面接を含む採用実務までの一連の経験
英語能力 なし
年収 日本・円 650万円 〜 750万円   
給与に関する説明 エントリー後、求人紹介時にご案内いたします
休日 【福利厚生】
社内融資、社員持株会、退職金制度(貢献度に応じてポイント制、在職期間で一律に支給されるのではなく、会社に対する貢献度次第で評価されるシステム)
※ほか女性が働きやすい環境つくりを目指し、ケアリーフ、ケアフレックス等の取組みも実施
【休日】
年末年始
完全週休二日制
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