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企業名 |
Human Global Talent Co., Ltd./ヒューマングローバルタレント株式会社 |
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職種 |
![]() 総務/人事 - 人事(教育/トレーニング) |
業種 | インターネット・プロバイダー関連 |
勤務地 |
アジア
日本
東京都
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仕事内容 |
◆業務概要 グローバル人材登録者数No.1の「Daijob.com」を運営する当社にて、事業拡大のため、リクルーティングと入社後の教育によるメンバーのスキル・生産性の向上をご担当いただきます。 ◆採用業務 ・新卒採用業務 採用チャネル選定・運用(/ダイレクトリクルーティング)~会社説明会実施~選考プロセス運用~内定者フォロー ・中途採用業務 チャネル選定~求人媒体・エージェントマネジメント(/ダイレクトリクルーティング)~選考プロセス運用~内定者フォロー ◆育成業務 ・入社手続き含むオンボーディング業務 ・メンバーのスキル・生産性向上・エンゲージメント強化を目的とした研修計画立案・実施 ◆その他 労務関連、社員衛生管理関連等のサポート業務 管理部門マネージャーと共に、各部署との連携を取りながら、社員の採用・育成に貢献いただきます。 |
企業について (社風など) |
弊社は1998年よりバイリンガル向け転職サイト「Daijob.com」を企画・運営しており、今日ではバイリンガル人材登録数、グローバル求人案件数において、国内最大級のサイトに成長いたしました。 現在では、転職サイト事業以外にも採用代行サービスやキャリアフェア等を展開し、「動かすんだ。ひとつの採用から、世界を。」というスローガンのもと、クライアント企業の採用支援を行っています。その結果、グローバルで活躍したい人材に最適なポジションを提供する機会を創出しています。 ◆組織構成 配属予定の管理課は、総務、人事、経理(営業事務)業務を担当しています。3名の人員構成でお互い業務を補完しあい、各部署との連携を図りながら、ミッションを遂行しています。 ◆会社環境 当社では、多国籍メンバーが多く活躍しています。社内公用語は日本語ですが、日常的に数か国語の言語が飛び交う職場環境となっています。役職関係なく自由な意見交換ができるフラットで風通しの良い社風です。ランチ、飲み会、BBQなど、勤務時間外でも自然とスタッフが集まる環境となっています。 ◆評価制度 それぞれのミッションに合う評価を行いますので、年齢・キャリア問わず積極的に職務領域と裁量権の拡大、年収アップが見込めます。 ◆やりがい グローバル人材の採用・育成業務の経験を積みながら、人事制度設計・運用へのキャリアパスを描くことが可能です。 外国籍社員の採用時には、英語でコミュニケーションを取る場合があり、語学力を活かしたい方に最適なポジションです。 ※受動喫煙防止措置:屋内禁煙 |
勤務時間 |
9:00~18:00 (1h休憩あり) コロナ禍に伴い、時差出勤とテレワークを導入しています。 |
応募条件 |
◆必須条件 ・何かしらの採用もしくは育成業務経験 ・PCスキル ◆歓迎条件 ・英語を使用した実務経験 ・新卒、中途のトレーニング経験がある場合は優遇 ・人事関連法令の知識 |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
日本語能力 | 流暢(日本語能力試験1級又はN1) |
年収 | 日本・円 400万円 〜 600万円 |
給与に関する説明 |
【給与】 400万円~ ※月40時間みなし残業手当含む ※半期年俸制(年2回 給与改定あり) ※経験・能力を考慮して決定します。 【例】 年俸450万円の場合:37.5万円/月みなし残業代(8.9万円 40時間相当分)含む。 ★人事評価制度においてはミッショングレード制を敷いており、年に2回考課実施します。 ◆社会保険完備 ◆交通費支給(上限 月額50,000円) ◆社員持株会 ◆財産形成貯蓄制度 ◆退職金制度(確定拠出年金) |
休日 |
週休2日制(土・日・祝祭日) 年間休日126日(2022年度) 夏期休暇 冬期休暇 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 傷病休暇 |
契約期間 | 正社員雇用 ※3か月間の試用期間有り |
最寄り駅 |
JR・小田急・京王・東京メトロ新宿駅から徒歩約10分 都営大江戸線新宿西口駅から徒歩約6分 西武新宿線西武新宿駅から徒歩約3分 JR 大久保駅より徒歩3分 |