【南カリフォルニア発！】グローバル医療機器メーカーのMarketing Communication ！（英語力歓迎＋ワークライフバランス） | Applied Medical Japan株式会社の求人詳細
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掲載開始日 2025-12-11
【南カリフォルニア発！】グローバル医療機器メーカーのMarketing Communication ！（英語力歓迎＋ワークライフバランス）
| 企業名 |
Applied Medical Japan株式会社 |
|---|---|
| 職種 |
 企画/マーケティング/PR - ブランディング/戦略マーケティング 企画/マーケティング/PR - 企画/マーケティング |
| 業種 | 医療機器メーカー |
| 勤務地 |
アジア
日本
東京都
|
| 仕事内容 |
革新的な医療機器をグローバルに展開する当社で、製品のプロモーション戦略を担う重要なポジションです。臨床開発部門の一員として、製品の市場導入を成功に導くためのマルチチャネルキャンペーンをリードしていただきます。 ＜このポジションの魅力＞ ◆グローバルな連携: 本社や海外チームと日常的に連携し、グローバルなキャンペーン戦略の実行に携われます。 ◆英語力の活用: 会議、レポート、国内外のステークホルダーとの調整など、日常業務で英語をフルに活用できる環境です。 ◆最先端の医療分野: 臨床開発部門の一員として、革新的な医療機器のプロモーション戦略をリードできます。 ◆キャリアアップ: 将来的にメンターシップやマネジメントの機会もあり、グローバルなキャリアパスを描けます。 ◆裁量と専門性: キャンペーンの企画から実行、分析まで幅広く担当し、マーケティングの専門性を高められます。 ＜主な職務内容＞ ◆特定製品・プログラムにおけるプロモーション活動、およびマルチチャネルキャンペーンの戦略立案と実行 ◆キャンペーン成果物（資料、Webコンテンツ等）の方向性の提示・指導 ◆新製品の市場導入（Go-to-market）のローンチサポート ◆プロモーション用コンテンツ（動画、Web、SNS等）の開発および管理 ◆国内外のイベントおよび学会出展のサポート ◆キャンペーンのパフォーマンス分析、およびリード（見込み顧客）創出の分析 ◆キャンペーン関連活動全体の管理・監督、チームメンバーへのタスク割り当て・コーチング ◆複数のステークホルダー（臨床開発、ブランディング、法務、海外チーム等）と協働し、プロジェクトを推進 ◆業界リサーチおよび競合分析 |
| 企業について （社風など） |
アプライド メディカルは、世界中の患者様に向けた革新的な医療機器を提供するグローバル企業です。 私たちは「チームメンバー中心の文化」を大切にしており、部門や国境を越えた「コラボレーション」を重視しています。社員一人ひとりが主体性を持ち、高品質な製品を通じて医療のポジティブな変化に貢献することにやりがいを感じています。 グローバルな環境で、自身の専門性を高めながら社会に貢献したい方をお待ちしています！ |
| 勤務時間 |
■コアタイムなしのフルフレックス 標準勤務時間：9:00-17:00（内休憩1時間） ■勤務形態：オフィスベース、国内外の出張あり、 適宜リモートワークも可能 |
| 応募条件 |
【必須条件】 ◆学士号、または同等の学歴・職歴 ◆ビジネスレベルの英語力（読み書き、会話、理解 - TOEIC 700点以上目安） ◆Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) の習熟スキル ◆優れた判断力、クリティカルシンキング能力 ◆高いコミュニケーション能力と、チームのコラボレーションを促進できる能力 ◆積極性、信頼性、適応性があり、プレッシャー下でも冷静に業務を遂行できる方 以下いずれかの領域における4年以上の関連経験： ◆プロモーションキャンペーン戦略の開発・実行経験 ◆デジタル/ソーシャルプラットフォームの運用・戦略経験 ◆データ追跡およびパフォーマンス分析の経験 ◆プロジェクト管理、キャンペーンまたはイベント管理の経験 ＜望ましいスキル＞ ◆医療機器業界での4年以上の実務経験、または製品管理の経験 ◆医療機器に関する臨床知識（特に産婦人科、大腸・肛門外科、一般外科領域） |
| 英語能力 | 日常会話(TOEIC 475-730) |
| 日本語能力 | ネイティヴレベル |
| 年収 | 日本・円 450万円 〜 800万円 |
| 給与に関する説明 |
※給与については経験と能力に基づく。 ■通勤手当 ■携帯手当 ■賞与 年２回 ■企業型確定拠出年金 |
| 休日 |
完全週休2日制（土・日・祝祭日） ※学会等で休日出勤がある場合は振替休日を取得 夏期休暇 ４日 冬期休暇 12月29日～1月4日 有給休暇 年10日～20日 ※初年度は入社日から入社月に応じた日数を付与 ライフサポート休暇 年５日 ※自身や家族の病気、子供も学校行事など家族のサポート必要な場合 |
| 契約期間 | 正社員：試用期間３ヶ月（雇用条件に変更なし） |
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