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この求人の 取扱い会社 |
株式会社パソナ グローバル事業本部/Pasona Inc. Global department |
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企業名 | 会社名非公開 |
職種 |
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業種 | 半導体・電気・電子部品メーカー |
勤務地 |
アジア
日本
神奈川県
その他
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仕事内容 |
電子回路基板国内トップクラスメーカーの同社としての信頼性、国内・海外の生産拠点からグローバル顧客への安定供給をしております。プリント配線基板から実装まで一つの工場で対応できることが強みです。 国内外にある工場の品質保証の管理職(課長候補)をお任せしたいです。 入社2〜3年後に海外工場の赴任を予定しており、工場品質保証部門長を担える人材を募集いたします。 【工場研修:入社半年〜1年】 ・商材や現場理解を深めていただきます 【本社担当業務:目安入社1.5〜2年目】 ・工場で発生した重大不良対応及び品質改善活動顧客報告の統括 ・全社の顧客品質分析及び品質改善企画 【工場品質保証部門:目安2〜3年目以降】 ・海外工場を優先とした、工場品質保証部門のマネージメント (赴任期間は5年程度を予定。その後、本社で管理職としての活躍を期待。) ※ハノイ近郊にお住まいを用意しまして、送迎バスでの出勤イメージです 【ポジションの魅力】 海外では工場拡大が見込まれる中で、人材育成、マネージメントシステムの再構築、グローバル顧客対応等を対応いただける可能性があり、グローバルに活躍可能なポジションです! ■国内部署人数:品質保証本部21名(男性15名、女性6名) 品質保証1〜3課 今回は3課へ(6名、その内女性1名)の配属(品質保証の不具合対応) 平均年齢:40代 中途採用出身の方が多い(新卒からの方は2割程度) 外国籍:1名(中国現地法人から企業転勤された方) ■ベトナム(ハノイ工場 ※ベトナム2工場のどちらかもしくは新設工場への赴任予定): 工場人数:5719名(12月末時点)+もう1つ665名(12月末時点)=総勢6384名の規模感ですが、どこかの工場に赴任予定 日本人駐在員数:2つの工場あわせて、30名ほど 1工場あたり、品質保証100名前後の内、部門長1名、課長2名 営業数名 残り工場技術者 |
企業について (社風など) |
2024年に設立50周年。プリント基板事業/電子関連事業を展開。国内外の産業に貢献するものづくり企業 ■製品企画~回路設計、実装/組立までトータルソリューションサービスを提供 【企業のおすすめポイント】 ・創業50周年を迎える、東証プライム上場のエレクトロニクス分野のトータルソリューションカンパニー。 ・プリント基板の設計・製造技術を軸に、EMSから各種メカトロニクス開発まで柔軟に対応できることが同社の強みです。 ・設備投資にも積極的で、ベトナム第4工場の増設を予定しています。 【社風】 中途入社者が半数以上いるため、ご入社後の受け入れ態勢が整っています。 受動喫煙対策:屋内禁煙 |
勤務時間 | 08:30 - 17:20 |
応募条件 |
【必須要件】 ■品質保証として顧客対応経験 ■海外勤務可能な方 ■マネジメント経験 ⇒英語力よりも実務経験を重視しております。 【歓迎要件】 ■ISO9001の実務経験 (国際規格に基づく品質マネジメントシステム(QMS)に関する経験) ■IATF16949、AS9100、VDA6.3などの知見のある方歓迎 ■英語実務経験 (通訳つけることも相談可能) |
英語能力 | ビジネス会話 (TOEIC 735-860) |
日本語能力 | ネイティヴレベル |
年収 | 日本・円 800万円 〜 850万円 |
給与に関する説明 |
■賞与実績:2024年度5.3ヶ月(※2023年度実績5.0ヶ月)、昇給:有 ベトナム駐在後は、駐在手当付与します。詳細は口頭で説明します。 社会保険完備、通勤手当、住宅手当、残業手当、家族手当、地域手当、退職金制度、寮社宅、退職金(勤続3年以上) |
休日 |
【年間休日数】121【休日】完全週休二日(土日)、休日(土曜・日曜・祝日)その他(会社カレンダーに準ず) 【有給休暇】有(12〜20日) (初年度最高12日付与) |
契約期間 | 正社員雇用、試用期間:3ヶ月 |
最寄り駅 | さがみ野駅(本線) 徒歩:10分 |