シニアマネージャーレベル/設備エンジニア (MLCC 後工程) | Leverages Career China Co.,Ltdの求人詳細

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更新日 2024-03-06
掲載開始日 2024-03-06

シニアマネージャーレベル/設備エンジニア (MLCC 後工程)

人材紹介
シニアレベル
語学を活かせる
英語を活かせる

この求人の取扱い会社	Leverages Career China Co.,Ltd
企業名	会社名非公開
職種	電機（電気/電子/半導体） - ソフトウェア設計(制御系) 電機（電気/電子/半導体） - プログラマー(制御系) 電機（電気/電子/半導体） - 生産技術
業種	半導体・電気・電子部品メーカー
勤務地	アジア日本神奈川県横浜市アジア中国湖南省
仕事内容	1. 中国湖南省の益陽にある工場の装置の技術実装を引き受け、MLCC バックエンドプロセス装置の性能分析と変革を担当し、装置の安定性を向上させる。 2. MLCC 前工程装置のコア技術を習得してあり、競争会社のMLCC の前工程装置のコア技術を提供し、共に装置の研究開発をする。 3. エンドキャッピング工程のスラリーレベル分析、装置性能原理、装置機構に精通している。 4. エンドバーニング工程の温度制御、雰囲気制御原理、装置性能原理に熟練している。 5. 電気めっき工程バレルめっきラインの整流器制御の原理と装置性能原理と装置機構に習熟する。 6. 測定工程HUMO容量、加圧測定制御原理、測定機装置の性能原理と装置機構に習熟する。 7.外観プロセスTWA選別機のカメラ選別原理と装置性能原理と装置機構に熟達し、独立して操作できる。 8.テーピングマシンのINDEX部のテーピング工程、挿入部の制御原理、装置性能原理に熟達している。また装置のメカニズムを統合し、独立して操作できる。
応募条件	【必須条件】 1.専攻：機械・オートメーション専攻、学士以上 2.資格：MLCC機器開発、インテリジェンス、オートメーション性能変革等における15年以上の経験 3.言語：英語、日本語（中国語が望ましい） 4. スキル：MLCCメーカーでの勤務経験、MLCC装置開発、インテリジェンス、自動化性能変換などの豊富な経験、MLCC後工程装置の原理と変換能力に熟練、高い自発性、論理的分析能力が高く、圧力に強く、設備改修プロジェクトを推進する確かな能力。【歓迎条件】・経験者大歓迎
英語能力	ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力	ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2)
中国語能力	ビジネス会話
年収	日本・円 1000万円〜 1500万円
給与に関する説明	【給与目安】目安1000万円～1500万円（経験による応相談）【福利厚生】日本勤務の場合：日本法律に応じる中国勤務の場合： 1、派遣手当 50,000~100,000JPY 一般社員5万JPY/月；シニア社員7万JPY/月；管理職レベル10万JPY/月 2、単身赴任手当 50,000~100,000JPY 一般社員5万JPY/月；シニア社員7万JPY/月；管理職レベル10万JPY/月 3、住宅手当工場住宅全員*子供が学校に通うなど特別な場合は、学区内で賃貸住宅提供可能 4、子供教育手当部分学費負担全員 5、帰省手当帰国往復航空券負担全員（単身赴任1年2回；家族赴任1年1回） 6、医療手当一定額の医療費負担；健康診断は年に1回全員 7、言語教育中国語学習全員 8、日本商品購入支援 1年2回輸送費負担全員 9、中国税金納付負担従業員の収入全体が相当なものになるよう、国内の給与パッケージを計画する