開発エンジニア | トップテック インフォマーティックス株式会社 / TopTech Informatics K.Kの求人詳細
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更新日 2024-04-04
掲載開始日 2024-04-04
掲載開始日 2024-04-04
開発エンジニア
- 人材紹介
- スタッフレベル
- 賞与
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- オンライン面接
- キャリアアップが見込める
- 急募
| この求人の 取扱い会社 |
トップテック インフォマーティックス株式会社 / TopTech Informatics K.K |
|---|---|
| 企業名 | 会社名非公開 |
| 職種 |
 IT関連（オープン・WEB系） - WebアプリケーションSE IT関連（オープン・WEB系） - 業務アプリケーションSE |
| 業種 | ソフトウェア（受託開発） |
| 勤務地 |
アジア
日本
東京都
|
| 仕事内容 |
【職務概要】 お客様のビジネスを活性化するためのシステム開発に従事していただきます。将来的にはお客様がより事業を拡大していくための、IT課題の解決に向けたプロジェクト責任者、数億円程度の大規模プロジェクトのマネージャーを目指していただきます。 【職務内容】 同社の強みは開発実績のあるエンジニアによるお客様の課題解決に向けたサービスの提案と提供です。ご入社後まずは、大手企業様からのプライム案件の様々なプロジェクトで「設計・開発」を通して、業種・業界の知見を獲得、提案の技術を磨いていただき、その後に要件定義や業務改善提案など幅広い業務に携わっていただきます。一貫のスキルが身についたのち、プライム案件の責任者や大規模プロジェクトのマネジメントに挑戦していただきます。 【現在始動中の案件例】 ■大手中古車企業での開発ディレクション 大手中古車買取サービスを展開している企業にて、Web査定システムやバーチャルキーの開発ディレクションおよび開発作業を行っています。企画・立案段階から携わる機会も多く、複数のプロジェクトが並行して進むケースもあります。 ■エネルギー事業の大手様：DX推進プロジェクト DX銘柄 2022のグランプリ受賞。DXに積極投資をしている企業様。DX推進を見据えた要件定義、設計開発、アーキテクチャ検討を行っています。システム運用の効率化を実現するインフラ最適化の支援、システム運用業務の改善提案など、開発知見、インフラ技術を活かして企業様全体のDX推進を支援しています。業界全体のDXをリードしている事業会社の基幹システム、インフラに携る経験は、確実に今後のキャリアにプラスになります！ |
| 企業について （社風など） |
【エンジニアの環境を第一に考え、成長を続けている企業です】 「IT」×「介護」という独自のビジネスモデルで成長を続けてきた「株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ」のIT事業部を分割し、2022年4月に新設をされました。8年連続で140％成長を続けており、2026年度には現在の売上の約4倍の売上150億円・1500名体制になると見込んでいます。 ■システム開発事業 ・プロジェクト管理・要件定義・非機能要件定義・フルスクラッチ開発 ・パッケージ導入/アドイン開発 ・システム保守・資産管理・サービスデスク・インフラ運用・セキュリティ管理 ・RPA・BI・CDP・データ分析・AI・クラウド導入 ■コンサルティング事業 ・IT戦略策定・ITデューデリジェンス ・ITアウトソーシング戦略策定、実行 ・ビッグデータ、Webマーケティング、モバイルを活用した業務改善提案 ・ERP導入及びSCM・CRMシステムの導入支援、PMO ■プロダクト事業 ・Care Cube Connect：シフトと記録票が連動した電子管理システム ・busma：受発注から運行管理、スタッフの勤怠管理など観光バスの運行に関わる業務にワンストップで対応したSaaS型サービス |
| 勤務時間 | 9:00 - 18:00※クライアントによって変更になる場合有 みなし残業20時間分 |
| 応募条件 |
いずれか必須 ■Java、PHP、C♯、JavaScript、Python、VB.netのいずれかの開発実務経験半年以上 ■Java、PHP、C＃いずれかの言語を用いているシステム開発における運用保守・テストの経験2年以上 外国籍の方は日本の大学を卒業していることが必須 |
| 英語能力 | なし |
| 日本語能力 | ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2) |
| 中国語能力 | なし |
| 年収 | 日本・円 400万円 〜 1000万円 |
| 給与に関する説明 |
社会保険完備 交通費全給 退職金 資格取得報奨金(1～10万円) 出産祝い金 引っ越し手当（30万） ボーナス年2回 昇給年1回 |
| 休日 |
完全週休2日制（土・日・祝祭日） 冬期休暇 有給休暇 慶弔休暇 育児休暇 夏期休暇 |
| 契約期間 |
正社員雇用（試用期間3か月） |
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