【P＆M本部】dodaモバイルアプリ 開発エンジニア（フロントエンドの開発を担当/リモートワーク可) | 株式会社iHOLONの求人詳細
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更新日 2023-05-24
掲載開始日 2023-05-24
掲載開始日 2023-05-24
【P＆M本部】dodaモバイルアプリ 開発エンジニア（フロントエンドの開発を担当/リモートワーク可)
- 人材紹介
- スタッフレベル
- 年間休日120日以上
- 年末年始休暇
- 完全週休2日制
- 事業拡大
- キャリアアップが見込める
- 大手企業
- 急募
- 日系グローバル企業
| この求人の 取扱い会社 |
株式会社iHOLON |
|---|---|
| 企業名 | 会社名非公開 |
| 職種 |
 IT関連（オープン・WEB系） - WebアプリケーションSE IT関連（オープン・WEB系） - モバイルアプリエンジニア |
| 業種 | 人材紹介会社 |
| 勤務地 |
アジア
日本
東京都
千代田区
|
| 仕事内容 |
仕事内容 ■業務内容：モバイル求人アプリの開発から運用まで一貫してお任せします。 ・システム開発全般（開発方針の策定、要件定義（方式設計等）/設計〜リリースまで一連の作業） ・業務企画担当からのシステム化実現の相談対応 ■開発環境 【言語など】TypeScript／JavaScript 【フレームワーク】ReactNative 【DB】AWS Aurora PostgreSQL 【環境など】AWS／GitLab／Solr／Firebase／Adobe Analytics 【ローカル開発環境・ツール】Visual Studio Code／Xcode／Android Studio 【課題管理、コミュニケーション】Redmine、Slack、Teams 募集背景 【募集枠：若干名】 本アプリはプロダクトも開発組織も成長過程にあるため、新機能の追加開発や既存機能の改修など取り組むべきテーマが多くあり、一緒にプロダクトの成長を盛り上げいただける仲間を募集しています。 |
| 企業について （社風など） |
サマリー 人材ソリューション事業を軸に大きく5つの事業を展開しています。 |
| 勤務時間 | 就業時間 10:00〜19:00 |
| 応募条件 |
必須要件 ・スマートフォンアプリ（Android/iPhone）の設計・開発経験3年以上 ・何等かフレームワークを用いた開発経験 歓迎/ 尚可 ・ReactもしくはReactNativeフレームワークを用いた開発経験 ・エンジニアチームのリード経験 ・CI/CD環境の設計・構築経験 ・自動テストの導入経験 ・バックエンド開発の知見 ・海外オフショアとの開発チームにおける業務経験 ・負荷対策/軽減対応の経験 ・アジャイル開発経験 |
| 日本語能力 | ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2) |
| 年収 | 日本・円 500万円 〜 750万円 |
| 給与に関する説明 |
■年収：540万円〜750万円 ■月給：450,000円〜625,000円 ■基本給：365,600円〜507,900円 ■固定時間外手当：時間外労働の有無に関わらず、30時間分の時間外手当として84,400円〜117,100円を支給 ※固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給 ※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給 ※評価等級によって、時間管理方法が異なる ■半期年俸制 ■昇給/昇格：年2回 ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給 ワークスタイル(通勤スタイル)：案件によって異なります（A:オフィス出社※週3以上出社／B:リモート勤務※週2〜週1日出社／C:フルリモート勤務※原則出社な し） 福利厚生 ■社会保険：健康保険：有／厚⽣年⾦：有／雇⽤保険：有／労災保険：有 ・財形貯蓄制度 ・確定拠出年金制度 ・長期所得補償保険 ・従業員持株制度 ・団体保険 ・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用できます。 ・ベビーシッターサービス法人価格提供 ・TOEIC®優待試験 |
| 休日 |
■休日：2022年度年間休日121日/週休2⽇制（土日）、国⺠の祝⽇、年末年始（12/30〜1/3） ■休暇：年次有給休暇、夏季休暇（事業部⾨別のカレンダーに準ずる） 、特別休暇 |
| 契約期間 |
雇用形態 正社員 試用期間 有り (3ヶ月) ■試用期間：3か月間（管理職の場合6か月） ※待遇等変化なし |
| 最寄り駅 | 在宅勤務可能 |
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