人と文化のマネージャー | Cornerstone Recruitment Japan 株式会社の求人詳細

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更新日 2023-01-13
掲載開始日 2023-01-13

人と文化のマネージャー
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  • マネージャーレベル
この求人の
取扱い会社
Cornerstone Recruitment Japan 株式会社
企業名 会社名非公開
職種
Cornerstone Recruitment Japan 株式会社
総務/人事 - 人事(制度構築)
総務/人事 - 人事労務(給与/福利厚生)
総務/人事 - オフィスマネージャー
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 【職務内容】
• 社内プロセス、ポリシー、プログラムを開発するための地域プロジェクトにおける最優良実施
• 人事ポリシー、ガイドライン、ツールの一貫性を確保する
• 管理職と密接に連携し、一貫したアプローチで従業員との関係を維持し、パフォーマンスを管理するための指導を行う
• 企業文化や従業員エンゲージメントの開発
• - マネージャーが効果的にビジネス目標を達成できるよう、アドバイス、指導、コーチを行う
• APACチームと協力し、従業員のパフォーマンスと給与を毎年管理する
企業について
(社風など)
【会社概要】
通信技術業界をリードし、サービスを提供する急成長中のグローバル企業
応募条件 • APACチームと協力し、従業員のパフォーマンスと給与を毎年管理する
【応募資格・条件】
• シニアレベルの人事管理職として少なくとも8年の経験を有すること(Eコマースやハイテク分野での経験が望ましい)
• 地域別チームとして、また異なる地域にまたがるグローバル組織の一員として働いた経験を有すること
• ビジネスリーダーやスピード感のあるビジネスにおけるパートナーとしての経験
• ポジティブなカルチャーチェンジにおける開発の追跡記録
• チームを開発し、構築する能力
• 人事管理またはそれに関連する分野で学士号または修士号を取得していること
年収 経験と能力に基づく   
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