【上場企業/グローバル展開】事業企画《海外に向けたEC関連の新規事業構築》《越境EC》 | ICONIC Co., Ltd.の求人詳細

求人検索

キービジュアル キービジュアル
更新日 2022-08-10
掲載開始日 2022-08-10

【上場企業/グローバル展開】事業企画《海外に向けたEC関連の新規事業構築》《越境EC》

  • 人材紹介
  • スタッフレベル
  • テレワーク
  • オンライン面接
  • 事業拡大
  • 海外事業
  • キャリアアップが見込める
  • 多国籍社員活躍中
  • 語学を活かせる
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 日系グローバル企業
この求人の
取扱い会社
ICONIC Co., Ltd.
企業名 会社名非公開
職種 企画/マーケティング/PR - E-commerceマーケティング
企画/マーケティング/PR - 企画/マーケティング
企画/マーケティング/PR - 経営企画・事業統括・新規事業開発
業種 その他IT関連
勤務地 アジア 日本 東京都 品川区

仕事内容 募集ポジション:事業企画_海外に向けたEC関連(越境EC)の新規事業構築

【おすすめのポイント】
★東証プライム上場
★EC領域は今後も成長が見込めます。


【業務内容】
◆当社グループにある越境ECサービスのプロダクト・データを活用した新規事業の企画・運営をお任せします。
例えば・・・
┗事業の企画
┗提携先の開拓
┗その他事業の推進
┗その他付随業務
などを担当頂きます

◆当社既存サービス(越境商品海外発送サービス)の拡大に留まらず、まったく新規の事業・サービスの企画を検討頂き、実行までをお任せします。
企業について
(社風など)
【弊社からご紹介させていただく企業様について】

◆東証プライム上場(旧:東証一部上場企業)
◆事業内容
・グローバルコマース
・バリューサイクル
・インバウンド
◆主にEコマース事業を展開する会社で海外ECに強みを持っており、グローバル展開中

====================================

※本求人は人材紹介会社ICONICによる社名非公開求人です。
弊社があなたの海外就職を手厚くサポートいたします!

ICONIC(アイコニック)はグローバルキャリアに強い”海外発”転職サポート会社です!

ご相談から面接・内定まで【すべて無料】でサポートさせていただいております。
勤務時間 ◆裁量労働制又は、フレックスコアタイム制(10:00~15:00)
◆裁量労働制の場合:8.5時間みなし
◆フレックスコアタイム制の場合:20時間のみなし残業代あり
◆時間外労働手当:清算期間における総労働時間の総枠を超えて勤務した労働に対して支給


応募条件 【必須スキル】
◆数字を分析して、分析結果についてロジカルに判断ができ、サービスに対して適切にその結果を反映させてきたご経験
┗データ分析など
(※職務経歴の数値に落とし込んでのサービス展開や、設定していたKPI、KGI、収益等など『数値』のご記載や実績などから判断させていただきます。)
◆マーケやプロダクトなど特定領域ではなく事業全体、サービス全体の企画から実行のディレクション経験をお持ちの方
◆新規事業の企画・実行経験をお持ちの方
◆AIや機械学習などの、新しいテクノロジーを積極に取り入れつつも、ビジネスとしての費用対効果を常に分析し、適切な判断ができる方





【歓迎スキル】
◆SQLを用いたデータ分析
◆リーンスタートアップなどのサービス改善手法への興味
◆EC業界関連のご経験をお持ちの方
◆AI / 機械学習などへの興味
◆英語、中国語の能力


【こんな方にご応募いただいたい!】
◆野心的に事業を作ってみたい、という方
◆0→1の環境を楽しんでいただける方
◆何をするかからも0→1で考え実行できる方
◆受け身ではなく積極的にやりたいことをぶつけてくれる方
◆当社に現在ある基盤を使って、未開拓のマーケットでEコマース領域の新規事業をやってみたい方


【選考フロー】
◆書類選考
◆適性検査+1次面接
◆SPI(言語・非言語)+最終面接


英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力 ネイティヴレベル
年収 日本・円 450万円 〜 1000万円   
給与に関する説明 想定年収450万円〜1000万円
※上記は目安で、スキル・経験によって面接を通し決定します。

◆年俸制
◆賞与:年1回

【福利厚生・社保など】
◆社会保険完備
◆社員&スタッフ紹介謝礼金制度
◆社内公募・FA制度
◆ビジネスチャレンジ制度
◆持株会制度
◆確定拠出金制度
◆確定給付金制度
◆ストックオプション制度
◆出産祝い金制度
◆結婚祝い金制度
◆子供手当支給制度
◆時短、在宅制度
◆定期健康診断
◆オフィスYOGA、キックボクササイズ
◆資格取得祝金制度
◆ベビーシッター利用補助制度
◆Casy補助制度
◆カフェワゴン
◆オフィスおかん
◆ラウンジでお酒


※アメリカからのご勤務も調整次第で可能ですが
現在アメリカ現地に法人がある訳ではないため
VISAなど会社がサポートできる範囲は要相談となります。
※現地法人がないため、駐在ではありません。
(会社が敢えて駐在を命令するわけではないので
駐在手当という概念はありません。)
休日 ◆土曜、日曜
◆祝日
◆年末年始休暇有
◆入社月より有給有
◆リフレッシュ休暇
◆有給取得奨励日制度
◆誕生日休暇
◆永年勤続休暇
戻る

【上場企業/グローバル展開】事業企画《海外に向けたEC関連の新規事業構築》《越境EC》

この仕事に応募する
気になる