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更新日 2021-12-03
掲載開始日 2021-12-03

Talent Development Manager for Japan & Korea

  • 人材紹介
  • マネージャーレベル
この求人の
取扱い会社
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K.
企業名 会社名非公開
職種
マイケル・ペイジ・インターナショナル・ジャパン株式会社/Michael Page International Japan K.K.
総務/人事 - 人事(教育/トレーニング)
業種 その他製造業
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 As the Talent and Development Manager you will be working with the regional team in supporting Japan and Korea for all leadership, learning and talent development related matters.


Description

* Lead all global learning and talent development efforts for Japan and Korea
* Implement all talent development initiatives including but not limited to performance management, leadership development, diversity and inclusion, and succession planning
* Analyze the existing policies and propose better alternatives or updates when necessary for Japan & Korea
* Work with the global team in filling in the gaps of the overall talent development policies


Profile

* Business level in English and fluent in Japanese
* At least 8 years of relevant experience in Talent Development, Talent Management or Learning & Development
* Proven experience in driving change or leading Talent Development projects in current or previous companies
* Great people and communication skills
* Project management skills is a plus
* Proactive and excited for change


Job Offer

* Competitive package based on experience (would include base and at least 10% bonus)
* Flexible working style includes work from home options
* Various employee benefits including annual leaves and holidays


To apply online please click the 'Apply' button below. For a confidential discussion about this role please contact Mika Lumayag on +813 6627 6059
企業について
(社風など)
The client is a semiconductor company from Europe with thousands of employees all over the globe.They work with some of the biggest companies in the Technology and Manufacturing industry in Japan.
英語能力 ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力 流暢(日本語能力試験1級又はN1)
年収 経験と能力に基づく   
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