海外法務部スタッフ(ポテンシャル) | 株式会社iHOLONの求人詳細

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更新日 2022-05-09
掲載開始日 2022-04-25

海外法務部スタッフ(ポテンシャル)

  • 人材紹介
  • スタッフレベル
  • 年間休日120日以上
  • 年末年始休暇
  • 完全週休2日制
  • 事業拡大
  • 多国籍社員活躍中
  • 英語を活かせる
  • 海外勤務あり
  • 大手企業
  • 職種未経験歓迎
  • 急募
この求人の
取扱い会社
株式会社iHOLON
企業名 会社名非公開
職種
株式会社iHOLON
エグゼクティブ/経営 - CEO/COO/CFO/CIO/CTO/経営幹部
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 海外法務部スタッフとして、海外法務案件対応や海外拠点における訴訟進捗管理などを担当していただきます。

【具体的な業務】
・海外法務案件対応
・契約書審査
・各部署、海外関連会社からの法務相談対応
・海外拠点における訴訟進捗管理
・外部弁護士との協議、交渉
・海外拠点の株主総会、取締役会などに関わるコーポレート法務
など

【仕事の流れ】
・まずは担当者として、相談者の要望を理解・整理し、上長や社内弁護士との相談や必要各所との調整を行い、課題を解決に導く力を身につけます。また、相談に伴う契約書など、英文書類の確認も弁護士と相談しながら進めます。
・経験者の方は、同社の業務の進め方を理解した上で、早い段階から担当者として案件を担当します。

【ポジションについて】
アジア圏(シンガポール、タイ、香港、台湾)、アメリカ(カリフォルニア州、ハワイ州)への出店など、グローバルな展開を行っており、更に拡大を予定しています。それに伴い、英文の契約書レビューや、海外のスタッフや弁護士とのコミュニケーションなど、英語を使った業務も日々増えています。
企業について
(社風など)
サマリー:
30期連続成長※を続ける東証一部上場企業株式会社ドン・キホーテと、そのグループ会社の経営企画・管理、子会社の管理業務受託、不動産管理等バックオフィス
※2019年8月時点
主力製品・サービス:
株式会社ドン・キホーテおよびその関連会社等に係る間接業務全般(総務、経理、財務、人事、物流、情報システム、リスクマネジメント、Webサイトなど)の受託とサービス提供
勤務時間 10:00〜19:00
応募条件 【必須要件】
・法律事務所もしくは企業法務での業務経験者2年以上
・日本語 (日常会話以上) ※外国籍OKですが、ある程度意思の疎通が取れないと厳しい
・英語力 (日常会話以上) ※英語に抵抗がなく、向上の意欲があれば高いスキルは求めません。
※語学力の優先順位としては、日本語>英語となります。
・PCスキル:Word(文書作成) / Excel(データ集計)スキル
・部署内外と連携して業務を進めた経験

【歓迎/尚可】
・法務関連資格
・TOEIC700点以上
英語能力 日常会話(TOEIC 475-730)
日本語能力 日常会話
年収 日本・円 400万円 〜 600万円   
給与に関する説明 想定年収:450万~600万円
想定月給:28万~42万円
※月30時間相当分の固定残業代(月5.29万円~月7.93万円)を月給に含んで支給します。超過分は別途支給します。

給与改定(年2回:1月・7月)、賞与(年2回:7月・12月)、通勤交通費(3万円まで支給)

社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)、ライフパートナー制度(自治体の同性パートナーシップ、内縁関係も法律婚と同じ福利厚生の対象)、ライフパートナー(配偶者、内縁者、同性パートナー)の誕生日の記念品贈呈制度、従業員持株会(奨励金あり)、財形貯蓄制度(利子補填あり)、結婚祝い金、出産祝い金、慶弔見舞金、女性の働き方を考える「cocoroプロジェクト」の設置、提携保険会社による団体保険料割引、確定拠出年金制度、東京実業健康保険組合関係施設、外部研修制度あり、従業員優待あり(通信教育:ユーキャン、英会話:GABA、旅行:H.I.Sなどその他多数あり)、深夜勤務手当、休日出勤手当、残業手当(30時間分はみなし残業手当として予め給与に含む、超過分は別途支給)
休日 【年間休日数:120日】(期間:2020年1月1日~12月31日)
完全週休二日制(土、日)、祝日、有給休暇、慶弔休暇、半休制度、産前産後休業・育児休業(取得実績あり)
契約期間 正社員
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