人事 (採用担当、ジュニア~ミッドレベル)/ 人力资源部门(招聘人员、初级到中级)【日系・ゲーム/プラットフォーム企業】 | Emerge 360 Japan K.K./Emerge 360 Japan 株式会社の求人詳細

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更新日 2021-05-05
掲載開始日 2021-05-05

人事 (採用担当、ジュニア~ミッドレベル)/ 人力资源部门(招聘人员、初级到中级)【日系・ゲーム/プラットフォーム企業】
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この求人の
取扱い会社
人材紹介
Emerge 360 Japan K.K./Emerge 360 Japan 株式会社
企業名 A Japanese IT/Game/Entertainment company
職種
Emerge 360 Japan K.K./Emerge 360 Japan 株式会社
総務/人事 - 人事(採用)
総務/人事 - 人事(制度構築)
コンサルティング - 人材紹介コンサルティング
業種 ゲーム関連
勤務地 アジア 日本 東京都

仕事内容 「HTML5」を用いたゲームプラットフォームの開発を行い、
自ら配信するゲームの企画・運営を行う日系・IT/ゲーム企業において、
人事 (採用担当)/ 人力资源部门(招聘人员)を行って頂けるジュニア~ミッドレベルの候補者を求めております。

職務内容:
プランナー、デザイナー、カスタマーサポート等、プロダクト部門、マーケティング部門、管理部門の中途採用業務を中心に行っていただきます。
(新卒採用は有りません)

- 採用戦略の策定(媒体、DR、紹介、RPO、派遣、SES等、チャネルの選定、ATSの選定)
- 戦略の実行(当初はプレイングマネージャーとして実行に携わって頂きます)
  - 外部協力会社(媒体、紹介会社、RPO等)フロント業務
 - 求人票の管理
 - 応募者管理
 - 面接・合否協議(当社の面接は1回となります)
将来的には評価制度の設計、実施等をお任せします。

就業時間:10時~19時(実働8時間 休憩1時間)
休憩原則:13時~14時 (残業は基本なし)

休日・休暇:完全週休2日制(土日祝)
年間休日120日以上
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇
企業について
(社風など)
Behind any great company is a team of great people who work together to create success. Helping companies put together and develop winning teams is what Emerge does. As an Asian company we place particular emphasis on integrity and developing lasting relationships, with our clients, with our candidates and with our staff.

Our team brings a unique mix of client and industry experience. These include: financial services, IT, staffing services, pharmaceutical, manufacturing, telecommunications, accounting, healthcare, military and hospitality.
勤務時間 10:00 - 19:00
応募条件 必須要件:
- IT、ゲーム業界での中途採用業務もしくは人材業界での経験(IT、ゲーム業界に特化もしくは幅広い業界のRA、両面)
- 管理職経験(一人管理職を含む)
- 母国語レベルの日本語 必須、中国語あるいは英語力をお持ちの方 尚可

英語能力 なし
日本語能力 ネイティヴレベル
中国語能力 なし
年収 日本・円 600万円 〜 900万円   
給与に関する説明 経験、能力を考慮の上、優遇
休日 休日年間休日120日 完全週休2日制(土・日)、祝日
契約期間 正社員 ※1カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
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