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Use your English / language skills as a bilingual to find work in Japan in a variety of in demand fields such as IT, Marketing and Hospitality.Expand your horizons and learn new skills and culture whilst gaining invaluable experience.

At Daijob.com, we have a wealth of information for jobs in Japan and how you can make the most of your skills and experience.

For those with bilingual skills looking for work in Japan, please refer to the below list of jobs, or refine your search further.

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Industry : Banking/Securities

Language preference :English

Displaying 8221-40listings

Job Description

■人々に最も便利で安心安全な金融サービスが利用できるよう、システム要件定義からシステム本番運用まで銀行システム全般の品質管理という重役を担当します。当行品質管理部門にてシステム開発案件のレビュー業務

や障害管理業務を担当します。 ※変更の範囲:変更なし
【具体的には】・システム開発案件について、要件定義から本番リリースまでのプロセス品質を管理 ・システム開発案件について、 ...

Recruiter (株)上田トラディション証券
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

コンマ数秒で変化するマーケットを注視しながら、数十億円単位の取引を成立させるのが「マネーブローカー」の役割です。アシスタントとして経験を積み、将来「マネーブローカー」として活躍頂くことを期待します。

【具体的には】■電話による金融商品仲介がメインとなります。
■経済指標、各国政治動向、地政学的リスク、要人発言などで昼夜を問わず、刻一刻と変動するマーケット情報をいかに早くつ ...

Recruiter PayPay銀行(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

人事に関わる新しいアイデア/改善の種を見つけ、企画から運用、浸透まで、マネージャーとしてメンバーを巻き込みながら推進を行っていただきます。また、グループのメンバーマネジメントも担当いただきます。

【業務内容】
◆人事企画
人事制度の企画・改定、評価運用、ES調査等のサーベイから組織改善施策の立案・実行
◆人員計画
要員計画の策定、関連部署との要員調整、人件費管理
◆オフィスファシリ ...

Recruiter PayPay銀行(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

採用における組織のマネージャーとして採用業務全体のマネジメントと万バーのマネジメントを主に担当いただきます。レポートラインは部長(役員)となり、ともに企画業務にも携わることを期待しています。

【中途採用】要員計画に基づいた採用計画の策定、人物要件策定、計画・要件に基づいた採用施策の企画、選考対応など
【新卒採用】人物要件の策定、選考フローの構築、選考対応、採用メディア制作 ...

Recruiter (株)商工組合中央金庫
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

日本全国の法人顧客との貿易決済や外国為替取引等に関するオペレーションを担っているセクションです。下記業務をご担当いただきます。
■外為事務全般(事務運営・改善検討)

■入庫当初は、海外仕向送金事務に従事しつつ、運営体制の高度化・改善を担っていただきます。特にSWIFT電文発信、トレース、海外金融機関照会対応等を中心に担当いただきます。
■将来的には、貿易決済等他の外為オペレーショ ...

Recruiter (Company is not publicly visible)
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

* Lead double-hatted product controllers covering investment banking and global markets division
* Ensure accuracy of books and records and monitor deal pipeline (deal status tracking), in coordination with business units, global counterparts and business partners
* Coordinate with global teams as representative of Japan to drive global and local projects around regulatory requirement and process streamlining


Description

* Lead double-hatted product controllers covering investment banking and global markets division
* Ensure accuracy of boo ...

Recruiter (Company is not publicly visible)
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

Japan's Business Continuity Plan (BCP) covers key business process through documentation, implementation and testing.


Description

1 BCP (Business Continuity Plan) and IT security strategy:

* Support Crisis Management Team to make necessary coordination during a crisis time period
* Manage BCP-related documentation
* Organise necessary tests and follow up the results (connectivity, call tree, user tests, global test on recovery site…)
* Coordinate the participation to external BCP tests
* Embed BCP awareness throughout the organisati ...

Recruiter (株)ウィルズ
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

■新規開拓営業:現在サービスをご利用頂いていないクライアント向けの開拓営業■既存顧客営業:アップセル、クロスセルを狙いつつ、既存クライアント向けの運用サポート等のカスタマーサクセス業務

ご経験とご志向に応じて、部門のマネージメントを担っていただく候補者として、当社の部門運営方法なども指導していきます。マネージメント適性を見た上で、部門(部やグループ)のマネージメントをお任 ...

Recruiter Jトラストグローバル証券(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

資金の運用・調達や事業承継に至るまで、さまざまなニーズに向き合い、
高度な専門性と柔軟な発想を駆使して最適なソリューションを提供します。

■法人資金運用者や富裕層顧客に対する資産運用コンサルティングをお任せします。
■法人やその役員、あるいは富裕層のお客さまの課題を解決すること。
それがウェルスマネジメント営業部門のミッションです。
■ハイレベルなビジネスパーソンとの信頼関係 ...

Recruiter Jトラストグローバル証券(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

M&Aがその目的を達成するよう、法律、財務などの専門スキルを活用して対象企業・事業の選定から、交渉、契約締結に至るまでのプロセスを適切に進捗管理する業務をお任せいたします。

■TOB/M&Aの仲介と付随するコンサルティング業務
■上場、未上場企業の資本政策に関するアドバイザリー業務 ...

Recruiter Jトラストグローバル証券(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

●未公開企業に対する株式公開の提案、案件開発●未上場企業の資金調達・株式公開に向けたアドバイザリー業務●コーポレートアクションや資本政策に関するアドバイス

■IPO支援業務を中心に、以下の業務をお任せします。
■メンバー層のマネジメント業務をメインに行っていただき成績管理や営業計画の立案等もしていただきIPO関連の中心としてご活躍いただきます
■アドバイザリー業務のための関連資料作 ...

Recruiter (株)中国銀行
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

■取引先の海外ビジネス支援(コンサルティング業務、M&A業務等)
■営業店行員の取引先訪問に同行し、国際業務の推進
■国際業務についてのノウハウ指導

■海外企業向け融資の起案にかかる業務全般の遂行
 (案件発掘から起案、期中管理等を含む)
■期中管理の高度化や起案フローの効率化に資する企画立案・実行 ...

Staffing Agency (Company is not publicly visible)
  • ★ ★ Staff Level
Job Description

50代のチーフエコノミストの秘書8割、部内のサポート2割
■部長秘書
スケジュール調整、出張手配、経費精算、会議室予約、来客対応
■部内サポート
資料印刷、社員の指示にそったデータ入力 など
※海外拠点とのやりとりあり。読み書き・会話で英語を少し使用します ...

Recruiter 松井証券(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

当社の新しい金融商品・サービス提供の法令諸規則遵守の確認や内部管理体制の構築・モニタリングなどを担当。管理職として部署の管理運営から評価、部署の方針および予算策定等、裁量権をもって対応いただきます。

【詳細】■法令等が求める内容を正確に理解するとともに、お客様をサポートするという会社の方針に沿った対応を考え、実現させる。 ■少人数で効率的な業務運営を継続するため、不断に業 ...

Recruiter ファイナンシャルスタンダード(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

お客様一人一人に最適なコンサルティングを提供することを使命とし、証
券、保険、相続対策、不動産などの、ご相談?プランの提案・実行・アフターフォローまでワンストップで提供するお仕事です。

◆個人の富裕層のお客様が多くを占めます。飛び込みやテレアポではなく、セミナーや、紹介経由などのインバウンド型の集客です。
◆取り扱う商品は、有価証券・保険を中心に、お客様のご要望に応じて、
相 ...

Recruiter トレイダーズホールディングス(株)
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

上場企業の財務担当マネージャーとして、決算業務等の対応を行っていただきます。監査法人の方でWLBを充実させながら、事業会社で財務経理をしたい方にはおすすめです。

【詳細】
■日常仕訳のチェック業務 ■海外子会社の財務諸表の換算業務 ■月次決算業務 ■四半期決算業務(四半期短信、四半期報告書)■年度決算業務(決算短信、連結計算書類、計算書類、有価証券報告書)■税理士対応 ■監査法 ...

Recruiter (株)ローソン銀行
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

2018年9月に開業し「お客さまにいちばん近い銀行」になるというビジョンを掲げている当社にて、金融犯罪対策の業務運営全般に取り組んでいただきます。

【業務内容】■顧客フィルタリング ■取引モニタリング ■インターネットバンキング不正対応 ■顧客対応 ■調査記録作成 ■疑わしい取引の届出関係 ■振り込め詐欺救済法関係 ■不正払戻し補償手続き ■外部照会対応 など ...

Recruiter (株)ローソン銀行
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

拡大フェーズにある当社にて採用戦略をメインに、人事総務部の管理職をお任せします。【人事戦略の策定と実行】・全社視点から組織人事課題を洗い出し、必要な解決策を経営陣と連携して検討、実行する・基幹人事

制度の運用/評価、昇格昇給、異動に関する業務・全社の人員計画の立案や予算作成
【人材採用戦略の企画と実行】・全社の必要人員の配置と採用の最適化を検討し実行 ・主要なエージェントと ...

Recruiter (株)ローソン銀行
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

【人事戦略の策定と実行】・全社視点から組織人事課題を洗い出し、必要な解決策を経営陣と連携して検討、実行する・基幹人事制度の運用/評価、昇格昇給、異動に関する業務・全社の人員計画の立案や予算作成

【人材採用戦略の企画と実行】
・全社の必要人員の配置と採用の最適化を検討し実行 ・主要なエージェントとの協力関係を構築
・OMRの実装に向けて社内関係部署と連携
【人事業務】
・給与/社保/入 ...

Recruiter (株)ローソン銀行
  • HIGH CLASS
  • ★ ★ ★ ★ Manager Level
Job Description

ローソンGの金融カンパニーとして新しい金融サービスの開発に積極投資を続ける当社にて、法人顧客へのプロダクトの提案セールスや経営戦略支援をお任せします。

【詳細】法人顧客に対する当行プロダクトの提案セールスや当行プラットホームを活用した経営戦略支援を行います。プロダクトを増やしながら、新しい業種・業界に事業拡大していく展開のため、顧客ニーズを踏まえた新たな商品・サービスの企 ...