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Updated 2021-03-01
Activated 2021-03-01
Job Code: 20200708-019-01-043

■採用責任者候補　自社toCアプリを展開/採用の戦略設計からお任せ

★★★★ Manager Level

This posting is managed by:	Recruiter 株式会社リクルートキャリア（リクルートエージェント / Recruit Agent）
Company Name	ココネ(株)
Job Type	General Affairs/HR/Legal - Other
Industry	Games
Location	Asia Japan Tokyo
Job Description	採用施策の企画・立案・実行のリードをお任せします。【詳細】・採用施策の企画、立案、実行　・メンバーマネジメント　・ダイレクトリクルーティング（Bizreach/Wantedly/Greenなどの運用）・採用媒体の企画/運用/求人の作成　・紹介会社とのリレーション構築　・エンジニア向け勉強会／オンラインイベントの実施　・社外エンジニア/デザイン/プランナーのコミュニティとの交流企画、イベント　・海外採用(特に韓国籍のエンジニア採用)　・候補者の進捗管理　・内定者、新入社員フォロー等　・採用費管理　・採用広報（記事作成、取材対応など）　・リファラル採用の実施　・採用予算管理　など
Company Info	■ソーシャルネットワークサービス事業（ポケコロやハロースイートデイズ等）■クリエイターサービス事業（「coconets」iOS、Android向けの人気アプリにて、クリエイターとして活動することができるサービス）従業員数 430名
Working Hours	09:00〜 18:00
Job Requirements	【必須】■エージェントでのリクルーティング経験(エンジニア採用)　■IT業界での人事採用経験　■スタートアップでの採用経験 ※上記の何れかを3年以上経験している方【尚可】■エンジニアの経験■エンジニアのヘッドハンター経験《求める人物像》・弊社のエンジニア採用をリードする経験やナレッジをお持ちの方・エンジニア採用を成功させるためのコミット力をお持ちの方・柔軟なコミュニケーションスキルをお持ちの方
Japanese Level	Fluent(JLPT Level 1 or N1)
Salary	JPY - Japanese Yen JPY 6000K - JPY 8000K
Holidays	年間休日 124日
Job Contract Period	正社員

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