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Updated 2019-09-30
Activated 2019-09-20

【外資系国営エネルギー企業】[社内IT] シニアネットワークエンジニアリード MO14545

  • ★★★ Senior Level
  • No transfer
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Recruiter
スキルハウス・スタッフィング・ソリューションズ株式会社/Skillhouse Staffing Solutions K.K.
Company Name Company is not publicly visible
Job Type
スキルハウス・スタッフィング・ソリューションズ株式会社/Skillhouse Staffing Solutions K.K.
IT (Hardware/Network) - Network Engineer
IT (Hardware/Network) - Project Manager
IT (Other) - In-house System Operator
Industry Electric Power/Gas/Petroleum/Energy
Location Asia Japan Tokyo
Asia Japan
Job Description 外資系国営エネルギー企業では、シニアネットワークエンジニアリーダーを募集しております。レポートラインはITサービスマネージャとなり、チームリーダーとして後輩の指導も行って頂きます。

多分野にわたる複雑なITネットワークプロジェクトの設計、調達、および実装を主導いただきます。効率性、信頼性、およびセキュリティを向上させるために、ITシステムの設計を修正して提案し、ITネットワーキングの分野で主題専門家(SME)としてご活躍頂きます。

【主な業務内容】
‐ 設計、調達、実装、文書化を含む、複雑で多分野にわたるITプロジェクトのすべてのフェーズをリードする。
‐ IT計画の作業およびIT事業計画の策定を支援する。
‐ ITネットワークの分野で主題専門家(SME)となる。(例:ルーティングとスイッチング、ネットワークセキュリティ、ネットワーク監視とパフォーマンス。)
‐ 信頼性、セキュリティ、効率を向上させるためのネットワーク設計の改善を提案し、製品のバグを解決し、新しい製品機能を提案するためにベンダーと協力する。
‐ LANスイッチ技術、Wi Fiインフラ技術、WAN技術、ネットワークセキュリティ技術、ネットワーク監視/構成管理ツールおよび技術、音声およびビデオインフラ技術の要件、設計、インストール、構成、保守、およびトラブルシューティングを行う。
‐ ISPと調整を行い、新しい回線の設置、既存回線の保守、トラブルシューティング、監視、および必要に応じた回線の終了または廃止を行う。
‐ 最小限の監督下でトラブルシューティングのリサーチと特別なIT問題の解決をする。
‐ マネージャーの指示に従ってその他業務を遂行する。

リードとして:
‐ 企業ネットワークとコンピューティングインフラの運用を担当するチームをリードする。
‐ 社内のヘルプデスク担当者およびデスクトップサポート担当者を監督する。
‐ 設計の改善を提供し、現在のインフラで起こり得るギャップを評価し、必要な改善を提案する。
‐ 組織の成功に導くため、運用、コンプライアンス、および事業継続/災害復旧計画を監督する。
‐ 組織内の方針とサービス基準を策定し、順守・維持する。
‐ ITディレクターに現状とイニシアチブを定期的に報告する。
Company Info 日本でも20年以上の歴史があるエネルギー系大手外資系国営企業です。IT部門は、日本をはじめとする全アジアオフィスに対してITサービスの設計、構築、管理、運用まで行っています。また、アジアでのプロジェクトチームへの支援も併せて行なっています。
Working Hours 9:00 - 17:30(月 - 金)
Job
Requirements
‐ ネットワークエンジニアとしての経験
‐ CCNAまたは同等の認定資格(尚可)
‐ サポートなく担当するIT任務を独立して進めることができる方
‐ 後輩の管理と指導の経験がある方
English Level Daily Conversation Level (TOEIC 475-730)
Japanese Level Native Level
Salary JPY - Japanese Yen JPY 12000K - JPY 14000K   
Other Salary
Description
健康保険、厚生年金、労災、雇用保険、通勤費、ベネフィット・ワン、昼食費補助
Holidays 完全週休2日制(土日祝休み)、年末年始、年次有給休暇
Job Contract
Period
正社員
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