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Updated 2019-06-11
Activated 2019-05-23

※急募※ 人事採用担当

  • ★★ Staff Level
  • Listed Public Company
Company Name
Employer

株式会社FRONTEO

Job Type
株式会社FRONTEO
General Affairs/HR/Legal - HR (Recruiting)
General Affairs/HR/Legal - Trainer (Education/Training)
General Affairs/HR/Legal - HR ( Institution-building )
Industry Telecommunications/Information Services
Location Asia Japan Tokyo

Job Description 採用業務の主担当として、新卒、中途、派遣採用におけるプランニングおよび実行を担って頂きます。その他、研修、タレントマネジメント全般に幅広く携わって頂けます。

具体的には:
■ 採用部門の人材のニーズ把握、求人要件の選定、プロセス実行
■ 適切な採用手段の選定、プロセスの最適化
■ 採用計画および企画立案
■ 面談、面接対応
Working Hours 9:00-18:00
Job
Requirements
【必須条件】
・採用関連業務経験3年以上
・日本語 ネイティブレベル

【望ましいスキル】
・英語 日常会話以上
・新卒採用の経験
・IT企業での採用関連業務経験
・採用以外の人事業務経験
・海外との業務経験
English Level Daily Conversation Level (TOEIC 475-730)
Japanese Level Native Level
Salary JPY - Japanese Yen JPY 4500K - JPY 6500K   
Other Salary
Description
【福利厚生】
・通勤手当:50,000円/月まで支給
・社会保険完備
・退職金制度
・社員持株会制度

(管理職層以外には以下の手当てがつきます)
・時間外勤務手当
・住宅手当
・家族手当
Holidays 週休2日制(土日)及び祝日、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇(入社時に10日付与、最高20日/年)
Job Contract
Period
正社員 ※試用期間3か月
Nearest Station 東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル(受付8階)

<アクセス>
■JR線・京浜急行線「品川駅」港南口より、徒歩12分
■りんかい線・東京モノレール「天王洲アイル駅」より、徒歩12分
Note to applicants

This position is being operated by Daijob AGENT.
Before applying, please check the following steps:

1) Click the "Apply" button below.
2) You will be contacted by mail or phone by a consultant from Daijob AGENT.
3) Our consultant will give you an interview, introduce the details of the position and help you with your application.

Please note that if your skills and experience do not match the position, you may not be introduced even if you interview with our consultant.

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