ご来場アンケートに回答いただいた方、抽選で10名様にAmazonギフト券3000円分プレゼント！
こちらは前回の出展企業一覧です。今回の出展企業は開催約1か月前より掲載いたします。
"Daijob.com"が主催する、バイリンガル人材向けの転職イベントです。バイリンガル・グローバル人材の転職・就職に強いDaijob.comだから実現できる、魅力たっぷりのキャリアフェア。バイリンガルの方々と企業をつなぐ、貴重な１日です。
外資系転職やグローバルキャリアアップのヒントとなる無料セミナーを著名人や各分野のエキスパートを招いて開催します。
こちらは前回の内容です。今回のセミナー情報は開催約1か月前より掲載いたします。
元・外資系人事部長が語る、転職を成功させるポイント5つ
転職を成功させるためには、スタート時に確認しておきたいポイントがあります。やみくもに面接に行くのは効率が悪く転職までに時間がかかるからです。
10万通のCVを読み、1万人を面接した元・外資人事部長が、失敗しない転職活動について話します。すでに活動中の方も要チェックです。
● 会社選びで大事な軸3つ
● 価値観の棚卸しはなぜ大切か
● 方向を決めたらぶれない
● 受かる面接
● 採用する側に立って考える
◆当日スケジュール
17:15-17:40 セミナー
17:45-18:15 希望者3組のみ(1組×10分)限定で個別キャリア相談会を実施
※相談会希望者が多数の場合、当日選抜をします。
相談会参加希望のない方は、セミナー終了後にご退出となります。
※セミナー言語は日本語となります。
GE、モルガン・スタンレーなど外資系日本法人の人事部を転職し、日本DHLでは人事本部長を務める。1万人以上との面接経験を元に、国内だけに留まらず、海外在住の転職希望者のキャリア相談にも対応。英国発のアセスメント・ツール「ルミナスパーク」を使った、キャリア・カウンセリングが好評。 著書「やっぱり外資系！がいい人の 必勝 転職 A to Z」（青春出版社） 「英文履歴書の書き方・英語面接の受け方」（日本実業出版社）
【日本貿易振興機構（ジェトロ）】「外資系企業で働く」とは？
日本の外資系企業について理解を深め、より身近に感じていただくためのセミナーを実施します。
キャリアの新たな選択肢を広げるきっかけとして、ぜひご参加ください！
〈前半 - ジェトロによるセミナー〉
ジェトロは外国企業の誘致活動を行い、日本における拠点設立や事業拡大、協業連携を支援しています。統計情報や成功事例から読み取れる、外資系企業の動向や今後の展望についてお伝えします。
〈後半 - 特別講師・井上氏によるセミナー〉
外資系スタートアップ・Secondmind社で日本法人代表を務める井上氏。
外資系企業の組織的な特徴や、自身のキャリア形成など、実体験を通じた外資系企業の魅力を語ります！
※セミナー言語は日本語となります。
総合商社での米国ベンチャーへの投資担当をきっかけに、欧米中東の複数スタートアップに就職、現在は海外スタートアップの日本事業立上げに注力。長年ハイテク及び自動車業界に携わり、外資系企業のアジア市場参入およびサポート体制構築に多くの実績を持つ。先端技術の日本での強み分析と、その成長戦略策定を得意とする。
外資IT企業勤務マーケター、リアルな業務環境とルーティンを語る
コロナ禍があけて、早1年以上経ちます。オフィス出社回帰、国内外の出張、対面ビジネス、そして何より人材の流動性の変化をグローバルな規模で感じる今日このごろ。外資系IT企業に勤務し、シンガポールや米国本社の上司・同僚と毎日仕事をする立場は今どのような業務環境なのか。あくまでも個人の置かれた状況ですが、リアルな2025年現在の最新事情を組織文化なども交えて「外資あるある」なお話をします。
※セミナー言語は日本語となります。
•米国系の外資IT企業、通信事業者やSWベンダでPM、プロダクトマーケティング、エバンジェリストなどを歴任、アジア地域14カ国を担当
•異文化D&IチームのGlobal Co-Chair担当経験あり
•現在は日本の部門を率いる立場で全方位的にマーケティングを担当
•LinkedInジャパンによるLinkedIn「クリエイター・オブ・ザ・イヤー2021」人を惹き付けるクリエイター10人に選出
•日経新聞社「日経ビジネススクール オンデマンド」でプロダクト・ローンチや市場調査業務関連の4講座の講師を担当
こちらは前回の内容です。今回の転職お役立ちコーナー情報は開催約1か月前より掲載いたします。
Daijob Career Fairを活用し、転職を叶えた参加者の生の声をお届けします！
2022年5月開催のDaijob Career Fairに来場し、セキュリティ業界の株式会社アブテルに入社。現在、サービス・プロジェクト・コーディネーターとして活躍中。
Daijob Career Fair当日は、マーケティング職を求めて4社のブースを訪問しました。その中でも、私が入社を決めたアブテル社は、私の職歴を聞いて、まだDaijob.comに掲載されていなかった「サービス・プロジェクト・コーディネーター」の仕事を提案してくれました。採用担当者と直接お話できたからこそ、非公開ポジションを知ることができました。
企業ブースにいらっしゃったアブテル社員の方々は、英語と日本語の両方が話せて、グローバルな環境であることや、チームワークが良さそうな会社であることが伝わってきたので、入社することを決意。私は、日本語でもコミュニケーションがとれますが、少しシャイな性格なので、社員の方々と直接対面できる方が、その会社や社員の雰囲気などを「生」で感じ取ることができて、安心しながら話をすることができました。入社後も、皆さんとても優しい方たちばかりなので、楽しく仕事をしています。
軽い気持ちで来てみましたが、多国籍の方々いらっしゃり英語が聞こえる状況に触れることができて刺激を受けました。またお話をしたことで、次にするアクションについて考えることができ、前向きな気持ちになれました。
ありがとうございました。意外と楽しくて最後まで参加しました、また参加したいです。
対面で企業と話せて、より深くその企業について知ることができました。また、対面での応募とオンラインでの応募はやはり違いますね。このイベントをご企画をありがとうございました！
いろいろな企業やポジションを知ることができてうれしいです。
セミナーの中で、英文経歴書の書き方について、人事部目線からのアドバイスが聞けて良かった。
求人だけではイメージが難しい部分（社風など）を知ることができた。
キャリアフェアを主催していただきありがとうございます。以前、オンラインで参加したことはありますが、直接会うと雰囲気が異なり、将来私に期待されることをよりよく理解できます。
このようなフェアを企画してくださったDaijobさんに感謝です。
最初に参加登録をお願いします。参加登録が完了していない方は、入場前にお済ませください。
※参加登録は開催約1か月前より受付を開始いたします。
ご自身の強みをしっかりとアピールするために、履歴書を作成、見直ししてみましょう。
また、出展企業への事前応募、フェア当日は入場前に訪問企業数以上の履歴書を印刷しておくことをおすすめします。
受付で参加登録完了メールに記載されたQRコードをご提示いただくと入場できます。
QRコードは当ページ上部の「QRコード表示」からも、ご確認いただけます。
各ブースには企業の人事担当者がおりますので、企業の最新の動向や採用状況を直接質問することができます。
また、人事担当者以外の方と直接お話いただくことで、その企業で働く社員の生の声や雰囲気を感じ取っていただけるでしょう。
出展企業によっては面接実施することもございます。面接を実施しない企業においても、求人企業の担当者と直接話せるチャンスですので、仕事の内容や社風、残業、年収等、気になることを質問したりして情報収集してください。
インターネット上には出ていない、貴重な情報が得られるかも知れません。
当フェアへの参加は無料です。
参加無料・入退場自由
〒101-0021 東京都千代田区外神田４丁目１４番１
