# 83  二つの「ジキュウリョク」を伸ばしましょう !

こんにちは。セルダル・バシャラです。お元気ですか ? ゴールデンウィークはいかがでしたか。

私たちは家族で昨年と同じ場所ですが伊豆旅行をしてきました。とても素晴らしかったです。散歩をたくさんしたり、プールに入ったり。しかし、体重は減っていません (笑) 。おいしい料理をたくさん食べたのに、増えていないだけでありがたいですね。
旅行中に皆さんの転職に役立ちそうな発見をしてきましたので後ほどお話します。


お仕事をされているお母さんの皆様方、「母の日」はいかがでしたか ? 母という立派な責任を果たしながら、仕事をされている皆さんのことを私はとても尊敬しています。きっとお子様たちも感謝し、とても尊敬していることでしょう。


小生の妻もそうですが、日本のお母さんたちはとても教育熱心です。大変良いことだと思いますし、子供たちは私たちの未来なので、立派に育ってもらいたいと思うのも当然です。あなたは子供たちにどのように育って欲しいと思いますか ? 私は大きな大きな夢を持ったまま育って欲しいと思っています。
私は子供が人生の中で一番影響を受けるのは間違いなく母親だと思っています。イスラム教でも母親を父親より 3 倍も大切という立場においています。また、「天国はお母さんの足裏にある」というほど、お母さんを大切にすることを勧めています。ちなみに、私は小さいときその言葉を聞き、母の足裏にマッサージをしていました (笑) 。


学校での教育は必要不可欠ですが、「仕事観」「働く意欲」「自分の努力で稼ぐ意欲」を与えることもとても大切な教育です。
その大切な教育を与える一番の近道はあなたが立派なお手本となることです。ご存知だと思いますが、子供は親の行動をいつも観察し、真似しようとしています。あなたの仕事に対する態度はそのまま子供に移ると思ってください。


あなたは今の仕事は好きですか ? 子供の良いお手本になるぐらいベストを尽くしていますか ? あなたのポテンシャルを最大限生かしていますか ? あなたのポテンシャルに見合った報酬をもらっていますか ? 尊敬できる上司、刺激を受ける仲間たちと一緒に働いていますか ?


もしそのような充実している仕事をしているのであれば、あなたのその充実感は子供にも伝わり、子供もそのように働きたいと思うようになります。一方、毎日不満でかつ収入もぎりぎりの状況であれば、あなたの不幸とストレスが子供に伝わり、「自分がそうなりたくない」というメッセージを無意識で感じさせてしまいます。


しかし、とてもやりがいのある立派な仕事をお持ちだとしましょう。報酬も高いが、残業が多くて、子供のための時間を作りにくいとしたら、思ったほどよいインパクトを与えられないという危険もありますので、ライフワークバランスがとても大切です。


そのライフワークバランスを手にするために、二つの「ジキュウリョク」を伸ばすことが大切です。
1) 持久力　2) 時給力　です。


働くお母さんであることは本当にハードワークです。自分の妻や母親にもいつも感謝しています。神様はお母さんたちによくそんな力を与えているなあと思ったりします。イスラムの聖典コーランに「神様は誰にも自分の力を超える荷を負わさない」という言葉があります。だから、ほとんどのお母さんは第一の「持久力」をお持ちでいらっしゃると思っています。


第 2 の「時給力」は私の専門分野です。


e-Rirekisho.com のサイトをご覧になった方はホームページの最初のページの文章もお読みになっているでしょう。実は5 年近くほとんど変わっていません (笑) 。それは私が Lazy だからだけでなく、そのメッセージをとても信じているからです。ここでも参照させていただきます:
「30 代になってまだ年収 1000 万円を達しない人もいれば、何千万も年俸をもらっているサラリーマン・サラリーウーマンがこの世の中に存在しています。貴方が 1000 万円を達していないとして、彼らは貴方の 2 倍も 3 倍も能力を持ち、貴方の 2 倍も 3 倍も仕事をしているのでしょうか ? 決してそうではありません。


その代わり、高いお給料で働いている人は皆、頭を使って自分のキャリアを設計します。頭を使って自分のキャリアを設計するということは同じ好きな仕事をするなら:
· 最も成長性が見込める業界で働くこと
· その中で、最も高い給料を払う会社で働くこと
· その会社で最も高い初給料で仕事を始めること
です。 」


多くのお母さんたちによく言われることは「子供が最優先なので、必ず定時に帰れる仕事に就きたい。でもそんなことは無理ですよね。」ということです。
子供を優先するのも、定時に帰りたいこともとても立派で正しいと思います。しかもその条件を満たす高い収入が期待できる仕事も世の中にたくさんあります。
あなたの時間ではなく、スキルを求める企業、あなたがその会社にする貢献を求める企業は世の中にたくさんあるのです。


転職はあなたと転職先の会社と間で行われる対等な取引です。両者の合意で成立するものです。お互いに自由に条件を設定できます。どんなにルールが硬い会社でもそれは可能です。私のお客様でそうしている方はとても多いです。もちろん、やり方に注意しないといけません。あなたを「もっと貴重な存在、是非来ていただきたい人材」と見せる方法でアプローチして欲しい思います。

あなたの年収も同じことです。お互い入社する前に自由に交渉することができます。しかし、入社してからではよほどあなたの売り上げ貢献でもなければ、会社側の基準に従わないといけないケースが多いと思います。だから、是非転職する前にもっとも望ましい条件で会社に入る準備をして欲しいのです。


さて、最初に申し上げた伊豆旅行での話に戻ります。皆さんの転職にとってこれは知っておいてほしいなと私が感じた発見です。


家にはテレビを置いていないので、テレビを見ることも私にとってはいつもと違う世の中の観察手段となります。6 歳の息子も 4 月から日本の小学校に通うようになりました。先生に「家にテレビがない」と言ったら宇宙人を見たかのように驚かれたそうです。それほどテレビは当たり前のものになっています。


そんな中宿泊したリゾートの部屋で久しぶりにテレビをみたのですが、「豚インフルエンザ」「金融危機の裏話」「希望を失っている30代」等次から次へと暗い話ばかりでした。事件などもたくさんありました。ジャーナリズムというのはもともとネガティブなことをニュースにする場合が多いというのを私はテレビ記者やプロデューサー、新聞記者のお客様数名から聞いたことがあります。視聴率を考えるとそういう番組を作らざるを得ないようです。


でも、本当は世の中の全てはテレビや新聞に出ているものだけではありません ! 皆さん、私たちと関係のある新鮮な裏情報をたくさん収集するようにしてください。情報を上流からキャッチするようなスキルを磨くのです !
テレビや新聞を見るより、その関係者が通っているレストランやカフェ等に行って見て聞いたほうがためになります。皆人生を楽しんでいますよ (笑)。


最初の話に戻りますが、母の日をきっかけに、特にお母さんたちにもう一度キャリア人生を見直していただきたいと思います。お父さん達にもたくさんキャリアについて考えさせてください。男性はなかなか自分の決断で動けないこともありますので、皆さんのプッシュはとても大切です。「もっと稼いできなさい ! 」とは言わなくとも、やさしくビジョン拡大やスキルアップ等のための刺激を与えてあげてください。

では、暖かい 5 月を皆で楽しみましょう !

セルダル・バシャラ